O PERIGO DO “BURNOUT”!

O PERIGO DO “BURNOUT”!

💣 BURNOUT!

👔 Infelizmente no Brasil, o “burnout” ou a SĂ­ndrome do Esgotamento Profissional, sĂł perde para a ansiedade em vĂĄrias pesquisas realizadas sobre a saĂșde mental!

💎 No meu artigo dessa semana, procuro trazer luz sobre o assunto e, principalmente, que possamos evitar esse que Ă© mais um mal do sĂ©culo XXI.

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Quais as principais prĂĄticas pessoais e empresariais a fim de evitar o “burnout”?

A arte das perguntas poderosas e transformadoras!; skills de liderança para o século XXI

A arte das perguntas poderosas e transformadoras!; skills de liderança para o século XXI

O filĂłsofo ateniense SĂłcrates do perĂ­odo da GrĂ©cia Antiga (469 a.C. – 399 a.C.) nos deixou um legado magnĂ­fico atravĂ©s da maiĂȘutica (“parto de ideias”), mais conhecida como mĂ©todo socrĂĄtico ou a arte das perguntas poderosas e transformadoras. Perguntas devem estimular a ação, gerar opçÔes, criar comprometimento e propiciar autoconhecimento e heteroconhecimento.

Soft Skills – Habilidades e CompetĂȘncias na Era da Disruptura

Soft Skills – Habilidades e CompetĂȘncias na Era da Disruptura

Trabalho com “soft skills” hĂĄ mais de 30 anos e ensino hĂĄ 12 e Ă© incrĂ­vel como se estĂĄ falando nesse tema agora. Recentemente a Forbes Brasil divulgou: “Segundo o estudo do site de recrutamento CareerBuilder, em 2021, 77% das empresas acreditavam que as habilidades emocionais eram tĂŁo importantes quanto as tĂ©cnicas no dia a dia de trabalho. E, em 2022, a tendĂȘncia Ă© que elas ganhem ainda mais força.

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